Personal­akte / Digitale Personal­akte

Personalakten sind sensibel, komplex und geschäftskritisch. Die digitale Personalakte überführt sämtliche Personalunterlagen in eine sichere, strukturierte und sofort nutzbare Form, die sich in moderne HR-Prozesse integrieren lässt.

Typisch sind eine strukturierte Ablage nach HR-Logik (z. B. Verträge, Nachweise, Stammdaten), Volltextsuche, klare Berechtigungskonzepte und lückenlose Nachvollziehbarkeit. Je nach Bedarf reicht die Tiefe von einer durchsuchbaren Datei je Akte über eine registerweise Gliederung bis zur dokumentgenauen Klassifikation, die sich besonders für automatisierte HR-Prozesse eignet. Die Verarbeitung erfolgt DSGVO-konform.